Relevé de carrière

Document retraçant la situation d’un assuré au regard de ses droits à la retraite. Il mentionne notamment les rémunérations ou revenus soumis à cotisations, le nombre de trimestres cotisés ainsi que, le cas échéant, celui des trimestres assimilés (maladie, invalidité, accident du travail, chômage…) ou équivalents (période aide familiale, activité exercée à l’étranger…), qui peuvent être pris en compte sous certaines conditions. Il peut être obtenu à tout âge auprès de sa ou ses caisses de retraite. Un relevé de carrière commun à tous les régimes (le relevé de situation individuel) est progressivement mis en place depuis fin 2007 et il sera généralisé en 2010. Il sera adressé tous les 5 ans.