Complémentaire santé en entreprise
Garanties collectives destinées aux salariés et à leurs ayants droit dans le cadre d’une entreprise. Le contrat peut être facultatif, l’employeur le propose à ses salariés de sa propre initiative et ils ont le choix d’y souscrire ou non, ou obligatoire, dans ce cas il est négocié par les représentants de l’employeur et des salariés.
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